CONTRATACIÓN | Analista de Talento Humano

POSTULACIÓN

 

Las personas interesadas deberán enviar su hoja de vida al siguiente correo electrónico: ecu.reclutamiento@care.org; colocando en el Asunto: Analista de Talento Humano (Quito) hasta el jueves 01 de febrero de 2024, a las 12h00 del mediodía.

 

PERFIL REQUERIDO

    • Cargo: Analista de Talento Humano
    • Ubicación: Quito, Pichincha
    • Formación Académica: Titulo universitario en Administración de Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o carreras afines.
    • Experiencia: Al menos 4 años en la gestión integral del Área de Talento Humano. Conocimiento sólido de la legislación laboral ecuatoriana, manejo de portales SUT e IESS, nómina y temas relacionados con seguridad física y salud ocupacional.
    • Conocimiento del idioma inglés intermedio – avanzado.
    • Misión del cargo: El objetivo de este puesto es, entre otras cosas, brindar apoyo en la ejecución de tareas del Área de Talento Humano. Es responsable de apoyar la implementación de las políticas, procedimientos y mecanismos para el desarrollo del área brindando apoyo sustancial para la implementación de los sub-sistemas: Atracción, Reclutamiento y Contratación: Entrenamiento y Capacitación; Registro de novedades y gestión del pago mensual de Nómina y Beneficios del personal; Plan de trabajo para asegurar Salud y Seguridad Ocupacional (seguridad física y emocional); Evaluación del Desempeño, y otros temas relacionados con el área de Talento Humano vinculados a las prioridades programáticas de la Oficina país.

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